四つの仕事で、 外国人雇用を完結させる。
人材紹介、登録支援機関業務、入管手続き、受入コンサルティング――通常は別々の事業者に依頼することの多い4つの仕事を、株式会社EVERESTは一社で完結させます。窓口は1人で十分。複雑なやり取りは私たちが翻訳して引き取ります。
特定技能外国人材の紹介
海外現地での募集から人選、書類選考、オンライン面接の調整まで、 特定技能ビザ取得を見据えた段階で候補者をご紹介します。 介護を中心に、特定技能の全16分野で運用可能です。
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母集団形成
送り出し機関50社・日本語学校50社のネットワークから集める
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事前審査
業種適性・日本語レベル・健康状態を二段階で審査
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面接調整
オンライン面接の通訳同席。複数候補からのご選定をサポート
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内定後支援
出国準備・渡航日程・在留資格認定証明書の取得手配
登録支援機関業務
出入国在留管理庁認可の登録支援機関として、 受入後10項目の支援を継続実施。 受入企業様の事務負担を最小化し、本人の定着を引き出します。
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事前ガイダンス
在留資格・労働条件・生活ルールを母国語で説明
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生活オリエンテーション
住居・銀行口座・病院・行政手続きの導入支援
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定期面談
3か月に1度の面談と、随時の母国語相談で本人の声を聞き続ける
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行政報告
定期届出・随時届出のガイドと書式例をご提供。受入れ機関様の提出をサポート
※行政機関への定期届出および随時届出につきましては、受入れ機関様が作成・提出することが原則となっているため、弊社では代行できません。
入管・ビザ手続き支援
在留資格認定証明書交付申請から雇用契約まわりの行政書類を社内専門スタッフが取りまとめ。受入企業の担当者様が制度に明るくなくても進めます。なお、労務管理や社会保険に関する手続きの代行業務は行っておりません。
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在留資格
認定証明書交付申請・変更・更新を一気通貫で代行
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雇用契約
母国語併記の雇用契約書を作成・本人説明
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労務書類整備
労働条件通知・36協定など必要書類の整備支援
受入計画のコンサルティング
「何人受け入れられるか」「いつから運用できるか」「概算コストはいくらか」を、 業種・拠点・既存従業員構成を踏まえて整理。 相談無料・見積無料、何度でもご相談いただけます。
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受入枠の試算
業種別の受入可能人数と、運用上の上限を診断
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スケジュール設計
募集開始から入国までの想定期間を提示
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費用シミュレーション
初期費用・運用費用の内訳をご提示
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拠点別運用設計
複数拠点での受入順序を一緒に計画
同じ担当者が、最初から最後まで。
人材紹介会社・登録支援機関・行政書士――通常は別々に依頼することが多い役割を、 株式会社EVERESTは一社で完結します。窓口がひとつであるということは、 情報の二重伝達・齟齬・タイムラグがゼロに近づくということ。 受入企業様の意思決定の質と速さが、明らかに変わります。
はじめての外国人雇用、
わたしたちと一歩ずつ。
制度の不安、人材の質、受入後の運用――特定技能まわりの「分からない」を、相談無料・見積無料でお応えします。お問い合わせフォームから、 業種・概算規模を含めてお気軽にお寄せください。
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